Социальная политика

Социальная составляющая занимает приоритетное место в деятельности НОАО «Гидромаш». Основу социальной политики предприятия составляют: гарантии работающих по времени труда и отдыха, оплате и охране труда, социальным льготам; наличие программ профессионального развития и обучения; организация досуга и отдыха.

Image

Охрана труда

Проведена 100%-ная аттестация рабочих мест.

Скачать архив

Обучение и повышение квалификации

Ведется обучение заводских стипендиатов в рамках бюджетных и небюджетных программ Нижегородского технического университета

Ведется подготовка кадров на базе Нижегородского техникума электроники и связи и профессионального лицея № 21

Предоставляется возможность повышения квалификации непосредственно на предприятии по специально разработанным и утвержденным программам обучения для всех профессий.

Проводятся конкурсы профессионального мастерства «Золотые руки».

Медико-санитарная часть

Работают зубной кабинет, физиокабинет

Ведет прием врач-терапевт

Дежурит фельдшер

Организовано профилактическое лечение

Цех общественного питания

Организовано горячее питание заводчан

Работают три обеденных зала, буфеты на территории предприятия, магазин-кулинария, где представлен широкий ассортимент мясных, рыбных, овощных полуфабрикатов, 8-10 наименований выпечки

Предоставляются бесплатные комплексные обеды производственным рабочим, мастерам второй смены и работникам с вредными условиями труда

Принимаются заявки на проведение торжеств, юбилеев, поминальных обедов

База отдыха «Солнечная поляна»

  • Предоставляются льготные путевки на отдых в течение 14 дней для работников и их детей летом
  • Организуются двухдневные заезды на выходные дни в зимний период по льготным расценкам.
Image
Image

Дом спорта «Олимп»

Работают бассейн, секции аквааэробики, шейпинга, бадминтона, тенниса, аэробики, танцев живота.

Музей завода

  • Организуются тематические выставки и экскурсии для работников;
  • Ведется профориентационная работа среди выпускников школ и образовательных учреждений среднего профессионального образования
  • Проводятся выставки художественного творчества заводчан
Image

Народный академический хор ветеранов НОАО «Гидромаш» и молодежный ВИА «Буран»

  • Заводчанам и неработающим ветеранам предприятия предоставляется возможность реализовать свой творческий потенциал;
  • Организуются концерты для работников в праздничные дни и обеденные перерывы.
Image